Boken ger olika angreppssätt för hur man kan utvärdera en organisation, dess verksamhet och personal. Målsättningen med en utvärdering är att få fram en bedömning som kan fungera som beslutsunderlag. Det handlar om att beskriva, förklara, värdera och föreslå. Utvärderingen är inte en [...]

Den här boken hjälper dig i undersökningar, utredningar och forskning. Boken vänder sig till dig som behöver fördjupad kunskap och idéer kring hur du kan fråga för att få svar.[...]